أصحاب الشركات العائلية الذين يرغبون في نقل إدارة أعمالهم إلى أبنائهم.
الأبناء الذين يرغبون في الاستعداد لتحمل مسؤولية إدارة الشركة العائلية.
جلسة تقييم: ندرس وضع الشركة الحالي واحتياجات العائلة.
وضع خطة ممنهجة: نضع خطة استراتيجية لنقل الإدارة وتدريب الأبناء.
تدريب الجيل الجديد: توجيه الأبناء وإرشادهم، وتدريبهم على تبني العقلية الريادية. خدمة "إرث العائلة"
متابعة وتطوير: أتابع مرحلة التنفيذ، وأساعد على تطوير الشركة وفق الرؤية الجديدة.
اتخاذ القرارات: تقديم الرأي والمشورة لاتخاذ القرارات المناسبة لمصلحة المشروع، وتقديم الدعم المناسب لتنفيذ القرارات.
المتابعة والدعم: أقدم لك الدعم الذي تحتاجه عند اتخاذك كل خطوة جديدة، وأتابع جميع المتغيرات في خلال رسائل الواتس أو اللقاءات الدورية.